[...]
À la lecture de ce livre, nous souhaitons faciliter la réflexion liée au travail et nous vous demandons d'y consacrer le temps qu'il mérite. Pour notre part, nous nous engageons à vous suggérer des idées, des concepts et des arguments nouveaux afin de faciliter une transformation intérieur dans la conception de travail et de renforcer votre bien-être au travail.
Comme le sommeil, le travail est le domaine auquel nous consacrons le plus de temps, que ce soit un travail rémunéré, domestique ou autre. Nous dédions environ un tiers de notre vie à travailler. Cela ne mérite-t-il pas une réflexion profonde sur notre relation personnelle avec celui-ci ?
Au travail, nous sommes en interaction avec les autres, nous nous impliquons physiquement, mentalement et émotionnellement. Nous vivons des réussites, des déceptions, des inquiétudes, des joies, des espoirs, des satisfactions, des peurs et des échecs. Au travail, nous bénéficions d'apprentissages importants. Nous nous faisons des amis et, parfois, des ennemis. Nous pouvons même tomber amoureux au travail. On gagne et on perd de l'argent. Avoir un travail, changer de travail ou être sans emploi sont des faits très importants de nos vies qui marquent un « avant » et un « après ».
Même dans certains cultures, on présume que le travail est un châtiment divin. Dans la mythologie ancestrale, Adam et Ève ont péché et ont été expulsés du paradis et condamnés à « tu gagneras le pain à la sueur de ton front ». Ce mythe est incrusté au plus profond de subconscient collectif des plusieurs peuples et amène à penser que nous sommes tous pécheurs, et donc coupables. On présuppose qu'il y a un dieu punisseur et vengeur qui nous condamne : Au travail !
Il s'agit de l'une des croyances collectif qui a causé le plus de souffrances dans toute l'histoire de l'humanité.
Nous devons effacer ces types des pensées de notre esprit individuel et de notre subconscient collectif pour vivre le travail sans le fardeau que nous lui avons attribué.
Très souvent, nous attendons la fin de la journée et le week-end avec impatience pour nous libérer du travail. Parfois, le dimanche soir, un brouillard s'abat sur nous avant l'arrivée inexorable d'un autre lundi au travail.
Pendant notre voyage professionnel, nous avons réalisé de nombreuses choses, et nous avons conduit nos vies en mode automatique, avec des programmes préétablis depuis longtemps qui affichent sur l'écran de notre esprit des images répétitives. Dans de nombreux cas, il s'agit d'images ennuyantes et peu motivantes.
Nous vous invitons à revoir vos programmes pour les actualiser, ou éventuellement les changer. Choisissez la route sur laquelle vous vous réaffirmez, ou réalisez des ajustements, établissez des arrêts pour prendre un temps de réflexion ou une pause constructive. Nous souhaitons surtout vous aider afin que vous vous sentiez le chauffeur de votre vie et, par conséquent, que vous puissiez faire vos choix, étant donné que vous percevez de nouvelles formes pour expérimenter le travail.
Nous sommes convaincus que le travail a une signification plus profonde que celle attribuée par notre culture dans le passé. Grâce à ce livre, nous vous apportons la possibilité de réfléchir afin d'améliorer votre relation avec lui et faire de nouveaux choix qui apportent plus de sens à votre travail, une plus grande prospérité et une meilleure satisfaction professionnelle.
Nous vous offrons des cartes de route, des idées de chemins alternatifs, des histoires de voyageurs qui sont passés précédemment, des outils et des arrêts pour reprendre des forces, et également une vision de bien-être social.
Nous avons structuré le livre en plusieurs sections. La première, « Évolution du travail », nous amènera à revoir ce que nous appelons le vieux modèle du travail qui, même s'il est toujours prédominant, est un modèle obsolète et en déclin. Nous analyserons ses caractéristiques et les messages essentiels qui sont restés ancrés dans la façon de percevoir le travail dans notre société.
Dans la section « Le Travail Comme Jeu de Société», nous observerons si un changement de paradigme peut nous permettre d'avancer jusqu'à un nouveau bien-être professionnel individuel et collectif.
Une fois que nous savons où nous en sommes, pourquoi nous y sommes, et où nous nous dirigeons, il est temps de réaliser « Une transformation Intérieur dans la Conception du Travail ». Cette partie est le fondement et l'essence même de ce livre. Non seulement nous identifierons votre programme négatif personnel lié au travail, mais nous trouverons également des outils pratiques pour remettre en question et reprogrammer votre esprit avec des idées innovantes et motivantes.
« Pour le Bien-être au Travail » est le titre de l’œuvre et, par conséquent, le regard qui nous donnera la motivation, le courage et la direction pour parcourir le chemin. En plus de découvrir les 3 piliers fondamentaux qui le soutiennent, nous observerons les qualités et habiletés du « Leadership Horizontal », comme résultat du processus de transformation qui se produira si vous mettez en pratique les idées et recommandations de ce livre.
Tout ceci il est entouré d'exemples et d'histoires de personnes qui ont osé sauter le pas dans leur vie en cherchant à réaliser leurs rêves, à l'aide de références, de matériels d'aide et d'informations pertinentes, pour que vous tiriez le meilleur parti de ce livre.
Vous trouverez également divers exercices et activités. Certains d'entre eux vous inviteront à écrire. N'hésitez pas à le faire. Utilisez ce livre comme un cahier pour écrire vos idées, vos réflexions et vos inquiétudes. Écrire sera le complément parfait à la lecture de ce livre, car vous assimilerez ainsi de façon plus efficace ces nouvelles formes de compréhension du travail.
Que vous ayez un travail ou non, que votre degré de satisfaction soit élevé ou non, ou si vous n'avez pas encore commencé à travailler, les idées de ce livre vous seront précieuses car elles remettent en question les principes de base et ouvrent un nouvel éventail de possibilités.
Vous êtes prêt(e) à commencer un voyage de recherche pour découvrir des trésors cachés, observer des perspectives inhabituelles et découvrir de nouveaux chemins qui vous emmènent là où vous voulez ? Nous sommes certains que le parcours sera plaisant et satisfaisant, tout comme les apprentissages et expériences que vous rencontrerez.
“Je pense qu’on a beaucoup trop travaillé par le monde.”
Bertrand Russell
Etiquetas: travail bonheur happyness boulot satisfaction
©2018